ประกาศมหาวิทยาลัยขอนแก่น ฉบับที่ 1605/2564 ลงวันที่ 5 สิงหาคม 2564 เรื่อง หลักเกณฑ์ อัตราการจ่าย และวิธีการจ่ายเงินสวัสดิการผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัย โดยมีการปรับปรุงเพิ่มเติมสวัสดิการต่างๆ ให้สอดคล้องกับสภาวการณ์ปัจจุบัน เป็นขวัญและกำลังใจแก่ผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัยขอนแก่น ทั้งนี้สวัสดิการที่บุคลากรเคยได้รับเดิมยังคงมีเช่นเดิม
สำหรับสวัสดิการใหม่มีดังนี้
ตารางเปรียบเทียบ
ส่วนที่ 2 อัตราการจ่ายเงินภายใต้กองทุนสำรองเพื่อผลประโยชน์พนักงาน
| กรณี | ประกาศใหม่ | ประกาศเดิม | |
| อัตราจ่ายไม่เกิน (บาท) | กรณี | อัตราจ่ายไม่เกิน (บาท) | |
| ข้อ 5. เงินช่วยเหลือกรณีเสียชีวิต สูญเสียอวัยวะ หรือทุพพลภาพ | (ประกาศ 2364/2557) | ||
| 1. กรณีเสียชีวิตขณะปฏิบัติงาน | 100,000.- | เสียชีวิตเนื่องจากอุบัติเหตุ | 100,000 |
| 2. กรณีเสียชีวิตนอกเวลาปฏิบัติงาน | 50,000.- | เสียชีวิตด้วยโรคทุกกรณี | 50,000 |
| 3. กรณีสูญเสียรยางค์ ข้างละ | 25,000.- | สูญเสียมือ เท้า ตา การได้ยิน ทั้งสองข้างและสูญเสียสมรรถภาพอย่างถาวร | 50,000 |
| 4. กรณีสูญเสียอวัยวะอื่นๆ หรือทุพพลภาพ (ผ่านความเห็นชอบของคณะกรรมการ) | 10,000-50,000.- | สูญเสียมือ เท่า ตา การได้ยิน 1 ข้าง | 30,000 |
| สูญเสียนิ้วหัวแม่มือและนิ้วชี้ของมือข้างเดียวกันพร้อมกัน | 15,000 | ||
| ข้อ 6. เงินสนับสนุนการศึกษาบุตร | (ประกาศ 2820/2561) | ||
| 1. สนับสนุนการศึกษา ต่อปีการศึกษา ต่อคน | 7,000.- | สนับสนุนการศึกษา ต่อปีการศึกษา ต่อคน | 7,000 |
| ข้อ 7. เงินสนับสนุนด้านการตรวจสุภาพประจำปี หรือค่ารักษาพยาบาล | |||
| 1. ค่าตรวจสุขภาพประจำปี (ต่อปี) | 2,500.- | ไม่มี | |
| 2. ค่ารักษาพยาบาลสำหรับผู้ป่วยใน (ต่อปี) | 10,000.- | ไม่มี | |
| 3. ค่ารักษาพยาบาลสำหรับผู้ป่วยนอก (ต่อปี) | 2,000.- | ไม่มี | |
| ข้อ 8. เงินช่วยเหลือกรณีประสบภัยพิบัติสำหรับผู้ปฏิบัติงาน | ระเบียบสวัสดิการ มข.ว่าด้วยการดำเนินการกองทุนสวัสดิการ พ.ศ. 2542 | ||
| จ่ายตามความเป็นจริง | 10,000.- | ไม่มี | |
| กรณีความเสียหายเกินจากเงินช่วยเหลือให้ยืมได้ไม่เกินมูลค่าความเสียหาย ส่งคืนภายใน 3 ปี | 100,000.- | ยืมและส่งคืนไม่เกิน 3 ปี ไม่มีดอกเบี้ย | 100,000 |
| ข้อ 9. เงินสนับสนุนช่วยเหลือในโอกาสต่าง ๆ | (ประกาศ 851/2559) | ||
| 1. เงินช่วยเหลือการจัดงานศพตามประเพณีสำหรับผู้ปฏิบัติงาน | 10,000.- | -เงินช่วยเหลือกรณีเสียชีวิต (แยกบุคลากร บุคคลในครอบครัว กรรมการสภา ผู้ที่มีความเหมาะสม)
-จ่ายจากกองทุนสวัสดิการ จำนวน 5,000.- บาท |
3,000 ถึง10,000 |
| 2. เงินช่วยเหลือการจัดงานศพตามประเพณีสำหรับญาติสายตรงของผู้ปฏิบัติงาน (ไม่รวมบุตรบุญธรรม) | 5,000.- | ||
| 3. ค่าพวงหรีดกรณีผู้ปฏิบัติงานเสียชีวิต ต่อหน่วยงาน | 1,500.- | ค่าพวงหรีด | 1,000 |
| 4. ค่าพวงหรีดกรณีญาติสายตรงผู้ปฏิบัติงานเสียชีวิต ต่อหน่วยงาน | 1,000.- | ||
| 5. ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง ค่าร่วมทำบุญ และค่าใช้จ่ายอื่นๆ กรณีร่วมงานศพผู้ปฏิบัติงาน | 20,000.- | เฉพาะเดินทางเข้าร่วมพิธีของการเสียชีวิต (เฉพาะค่าน้ำมนเชื้อเพลิง/ค่าเบี้ยเลี้ยง พขร.) | ตามจ่ายจริง |
| 6. ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง ค่าร่วมทำบุญ และค่าใช้จ่ายอื่นๆ กรณีร่วมงานศพญาติสายตรงของผู้ปฏิบัติงาน | 10,000.- | ไม่มี | |
| 7. ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง ค่าร่วมทำบุญ และค่าใช้จ่ายอื่นๆ กรณีงานมงคลสมรส งานอุปสมบท ของผู้ปฏิบัติงาน | 10,000.- | ไม่มี | |
| 8. ค่าของที่ระลึก ของขวัญ ของรางวัล กระเช้า ดอกไม้ พวงมาลัย แสดงความยินดีกับผู้ปฏิบัติงาน | 1,500.- | ค่าของที่ระลึก ของขวัญ ของรางวัล กระเช้า ดอกไม้ พวงมาลัย แสดงความยินดีกับผู้ปฏิบัติงาน | 1,500 |
| 9. ค่าของเยี่ยมผู้ป่วย กรณีผู้ปฏิบัติงานเป็นผู้ป่วยนอนโรงพยาบาล | 1,500.- | ค่าของขวัญหรือของเยี่ยมผู้ป่วย | 1,500 |
| 10. ค่าของเยี่ยมผู้ป่วย กรณีญาติสายตรงของผู้ปฏิบัติงานเป็นผู้ป่วยนอนโรงพยาบาล | 1,000.- | ไม่มี | |
| ข้อ 10. การพัฒนาและส่งเสริมทางด้านวิชาการผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัย สายสนับสนุน | 1. ระเบียบ มข. ว่าด้วย กองทุนพัฒนาและส่งเสริมทางด้านวิชาการสำหรับบุคลากรสายสนับสนุน พ.ศ. 2553
2. (ประกาศ 1389/2554) |
||
| 1. สมทบเพื่อสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการเช้าร่วมประชุมทางวิชาการเพื่อเสนอผลงานวิจัยในต่างประเทศ ครั้งละไม่เกิน 3 ทุน | ทุนละไม่เกิน 30,000.- | 30,000 | |
| 2. ทุนการศึกษาเพื่อสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการศึกษาระดับปริญญาโทหรือปริญญาเอก ค่าใช้จ่ายในการศึกษาประกอบด้วย ค่าลงทะเบียนเรียนรายวิชา ค่าธรรมเนียม ค่าใช้จ่ายอื่น ๆ ตามที่สถานศึกษาเรียกเก็บ ให้ได้ไม่เกินระดับการศึกษาละ 3 ทุน ต่อปี | |||
| ระดับปริญญาโท/ราย/หลักสูตร | 150,000.- | 150,000 | |
| ระดับปริญญาเอก/ราย/หลักสูตร | 300,000.- | 300,000 | |
| 3. ยืมเพื่อการศึกษา ตามที่จ่ายจริงตลอดหลักสูตร | |||
| ระดับต่ำกว่าปริญญาตรี/ราย | 50,000.- | 50,000 | |
| ระดับปริญญาตรี/ราย | 80,000.- | 80,000 | |
| ระดับปริญญาโท/ราย | 150,000.- | 150,000 | |
| ระดับปริญญาเอก/ราย | 300,000.- | 300,000 | |
สวัสดิการทั้งหมดอ่านได้จากประกาศด้านล่าง
